Artículos de Lotte van Rijswijk

Este año 2022 seguro te ha dado muchas lecciones y una de ellas es, sin duda, el valor del trabajo. Por eso, es importante tener muy claros ciertos detalles a la hora de optar por un nuevo empleo, especialmente cuando un nuevo año está por llegar. Además, seguro que viene cargado de oportunidades de crecimiento.

Una vez terminada la universidad, a los nuevos graduados se les abren oportunidades de trabajo, algunas veces dentro de su país y otras veces fuera de sus fronteras. La decisión de en qué ciudad de Europa ir a trabajar puede generar algunas dudas. Sin embargo, lo esencial es conocer las características laborales del lugar y cómo se adapta a tu profesión.

Elaborar un buen CV no es tan fácil como parece, ¡pero tampoco es imposible! Lo que debes considerar, en primer lugar, es el campo laboral al que aspiras acceder y tu experiencia en ese terreno. De esta manera, podrás enfocar correctamente la información con el fin de que el reclutador obtenga, en pocas líneas, una idea clara y precisa de lo que ganaría al contratarte.

Las presiones de tu actual trabajo pueden ser un obstáculo para crecer en tu carrera profesional o para encontrar un mejor empleo. Si llevas los problemas y el estrés de tu actual trabajo a tu nueva entrevista de empleo vas a tener puntos en contra.

En este artículo vamos a aprender a diferenciar algunos síntomas que podemos desarrollar causados por la ansiedad como el miedo, la sensación continua de sudoración, la tensión muscular y otros, para trabajarlos desde la consciencia y con herramientas eficaces para su desaparición.

Toda startup se plantea una serie de hitos en sus comienzos. Por lo general el mayor sueño de sus fundadores suele ser alcanzar el primer millón de usuarios. Sin embargo, nosotros, podemos presumir de haber llegado ya a los 15 millones de personas que se han dado de alta en nuestra plataforma para crear su currículum. Pero, lo que más nos llena de orgullo es que se han generado en nuestra web más de 18 millones de CV, lo que implica que buena parte de nuestros usuarios entiende que cada proceso de selección es distinto y, por tanto, es imprescindible contar con un curríuculum personalizado para cada oferta de trabajo.

Cada empresa busca que sus trabajadores puedan trabajar en armonía y emprender tareas en equipo para cumplir los objetivos propuestos. Sin embargo, las fricciones del día a día, los diferentes tipos de vista o incluso las forma de ser de cada uno hace que en muchas ocasiones tengamos que trabajar con personas con las que no nos llevamos del todo bien. Esto hace que sea muy importante saber cómo tener una buena relación laboral con personas que no te caen bien en el trabajo.

Vivimos en un mundo en el que todo es urgente, en el que todo lo que no hagas hoy, puede convertirse en un problema mañana. Tienes que conciliar tu vida personal con la profesional y, seguramente, tengas que teletrabajar varios días al mes. En lugar de ser todo más fácil, seguramente se te esté amontonando el trabajo. Por esta razón hemos hablado con los responsables de las webs de gestión del tiempo más relevantes en español y estas son las principales conclusiones sobre lo que debes hacer para gestionar mejor tu día a día.

Nunca llueve a gusto de todo el mundo.  Mientras que, para miles de personas el hecho de recibir una oferta de trabajo es una buenísima noticia, para otros es casi una pesadilla que tienen que afrontar cada vez que abren el correo electrónico. Las ‘víctimas’ de esta práctica lo conocen como ‘spam del reclutador’.

La edad no es ni debe ser un límite para encontrar empleo. De hecho, puede ser un gran beneficio a favor del candidato si cuenta con una experiencia laboral amplia y con recomendaciones que respalden sus años de trabajo.